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安全管理:共 300 題
目前顯示第 181-200 題,共 300 題
解析
虛驚事故是指未造成實際損害但具有潛在危險的事件,需引起重視以防未來發生實際事故。
同型物料替換是指更換相同規格和功能的物品,故此情況屬於同型物料替換。
採購管理涉及確保所購買的物品符合安全規範和法令要求。
暫時性變更是指在特定期間內進行的變更,並在期滿後恢復原狀。
主動目標通常是指可量化的積極措施,如教育訓練次數,而非結果導向的目標。
職業安全衛生政策主要針對內部及相關合作單位,而非醫療機構,除非有特定合作需求。
根據規定,勞工人數在30人以下的事業單位,可以用安全衛生管理執行紀錄或文件代替正式的管理計畫。
職業安全衛生人員負責彙整各部門的自動檢查計畫,確保其符合安全衛生標準。
根據職業安全衛生法施行細則,職業安全衛生管理計畫應包括14款安全衛生事項。
不合格品通常涉及品質管理,而非安全衛生管理計畫的調查處理範疇。
工作時間規劃通常不屬於安全衛生管理計畫的範疇,而是人力資源管理的一部分。
矯正措施通常是在系統運行中發現問題後採取的行動,而非建置期的主要工作項目。
P-D-C-A循環代表計畫(Plan)、執行(Do)、檢查(Check)、改進(Act),是一種持續改進的管理方法。
政策是職業安全衛生管理系統的基礎,必須首先建立,以指導後續的組織、控制和稽核活動。
職業安全衛生管理系統的政策項目通常包括員工參與、目標設定、管理階層審查及文件管理,以確保全面的安全衛生政策實施。
稽核範圍應包含系統各要素的評估,以確保系統的完整性和有效性,並非僅限於書面文件。
經認可的高風險事業單位可免除設置專責單位的限制,這是對其管理績效的肯定。
職業傷病統計資料是被動指標,反映過去的安全績效,常用於評估管理系統的有效性。
源頭消除危害及風險是最有效的預防與控制措施,應優先考慮,以減少或消除危害。
改善措施應包括持續改善及預防與矯正措施,以確保安全衛生管理系統的有效性。
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