題庫

固定梯的角度應在75度以下，以確保穩定性和安全性。

固定梯長超過6公尺時，應每隔6公尺設置一平台，以減少墜落風險。

固定梯的上端應突出所靠物至少60公分，以提供安全的抓握空間。

通道的傾斜度應控制在30度以下，以確保安全行走。

主要人行道的寬度應至少為1公尺，以確保人員能夠安全通行。

室內工作場所的通道應保持至少2公尺的淨高，以避免障礙物影響通行。

建築物工作室的淨高應至少為2.1公尺，以確保足夠的空間和通風。

檢查紀錄應保存至少3年，以便於追溯和檢查歷史數據，確保合規性。

第一類事業單位勞工人數達到200人以上時，應建立職業安全衛生管理系統，以符合中央主管機關的指引。

職業安全衛生委員會應每3個月舉行一次會議，以確保持續監督和改善安全衛生管理。

工會推派或勞工推選的代表應佔委員人數的三分之一以上，以確保勞工的意見能在委員會中得到充分表達。

職業安全衛生委員會應至少設置7名委員，以確保委員會的多元性和代表性。

僅有職業安全衛生業務主管教育訓練合格資格者，仍不足以擔任職業安全衛生管理員，需具備更專業的技術士證照或考試錄取資格。

食品製造業僱用勞工201人，應設置為一級單位，以符合職業安全衛生管理辦法的規定。

勞工人數未滿30人的事業單位，其職業安全衛生業務主管可由事業經營負責人或其代理人擔任，以降低管理成本。

勞工人數達到100人以上的事業單位，其職業安全衛生業務主管應接受甲種安全衛生教育訓練，以確保其具備足夠的專業知識。

醫院僱用勞工人數215人，應設置職業安全衛生業務主管1人及職業安全管理師（或勞工衛生管理師）1人以上，以符合管理規範。

餐旅業勞工人數達到300人以上時，應設置職業安全衛生管理單位，以確保工作環境的安全和健康。

醫療保健服務業勞工人數達到300人以上時，應設置職業安全衛生管理單位，以確保工作環境的安全和健康。

一般辦公場所的人工照明應至少達到300米燭光，以確保工作環境的舒適和視覺效率。